2023湖北宏泰集团招聘中高级管理岗待遇
薪酬福利正式录用后，签订劳动合同，薪酬待遇按宏泰集团相关薪酬考核制
2023-07-28薪酬福利
正式录用后，签订劳动合同，薪酬待遇按宏泰集团相关薪酬考核制度执行。缴纳五险一金和其他商业福利，提供交通补贴、通讯补贴、餐补等，享有带薪年休假及其他法定假期。
报名资格
【资料图】
1.第一学历要求具有全日制本科学历及以上；
2.具有5年以上银行、券商、基金、保险、资产管理等机构相关工作经验，1年以上同层级管理经历。
3.具备较丰富的社会资源或项目资源的优先；具有复合专业背景、相关专业职业资格者优先。
4.具有正常履行职责的身体条件。
5.具有良好的社会信用记录。
6.中层正职年龄一般在50周岁（1973年1月1日以后出生）以下，中层副职年龄一般在45周岁（1978年1月1日以后出生）以下。
7.符合有关法律规定的其他资格要求。
8.特别优秀的，学历和年龄可适当放宽。
